Project Management

In partenza da settembre, posti limitati  
LM Space
Ing. Maurizio Scabbia

Perchè una gestione per progetti (2h)

  • Importanza del project management
  • I dati di project management
  • Il ciclo di vita dei progetti
  • Introduzione al ruolo del project manager
  • Le aree di competenza del project manager

Il ruolo del project manager (4h)

  • L’organizzazione aziendale per progetti
  • Comunicazione verso gli stakeholders
  • Comunicazione nel team di progetto
  • Cenni alla motivazione dei collaboratori

La pianificazione multiprogetto (8h)

  • La gestione multiprogetto
  • Cenni all’assegnazione di priorità ai progetti
  • Confronto tra l’approccio classico e visuale
  • Diversi livelli di pianificazione per la massima efficienza
  • Il sistema di riunioni ed incontri per la gestione dei progetti
  • La gestione delle perturbazioni (modifiche, richieste, …)

Il raggiungimento degli obiettivi (4h)

  • La definizione dei deliverable
  • La definizione progressiva dei requisiti
  • Tecniche per la misura dell’avanzamento Il coinvolgimento del team

Strumenti per la gestione dei progetti (14h)

  • La work breakdown structure (WBS)
  • Il piano di progetto (Gantt, PERT, CPM)
  • La gestione delle risorse
  • Le milestone di progetto
  • Il metodo scrum
  • Il budget di progetto
  • La gestione dei rischi di progetto
  • Indicatori di progetto
  • Cenni agli strumenti informatici di project management

Durante il corso verrà eseguita la pianificazione completa di un progetto (obiettivi, deliverable, WBS, piano, cammino critico, milestones, budget, analisi dei rischi, assegnazione delle risorse).

È consigliabile prevedere per ogni capo progetto 4-8 ore di affiancamento alle attività di
pianificazione e gestione dei progetti reali.

€ 960+ Iva per il corso completo della durata di 32 ore

Il pagamento può essere effettuato a conferma del corso tramite:

Bonifico bancario alle seguenti coordinate Lamec Italia srl Banca Monte dei Paschi di Siena Ag. di Cittadella IBAN IT89Y0103062523000001467789

Prestito d’onore :al fine di favorire e promuovere la formazione dei giovani che si approcciano al mercato del lavoro è prevista la possibilità di finanziare il costo del percorso formativo tramite un “prestito d’onore”, che sarà possibile restituire con rateazione mensile per i giovani di età compresa tra i 18 e 25 anni.

Lecturer

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